Рабочие подразделения BHP в Порт-Хедленде обратились за арбитражем по спору о заработной плате, что может усугубить трудовую напряжённость в крупнейшем в мире центре экспорта железной руды.

Объединённые портовые профсоюзы BHP во вторник заявили, что подадут в Австралийскую комиссию по справедливому труду просьбу определить заработную плату и условия после более чем девятимесячных переговоров, которые не привели к четырёхлетнему соглашению.

Профсоюз, представляющий около 450 операторов и ремонтных рабочих, намерен подать заявление о признании переговоров тупиковыми — механизм, позволяющий трибуналу по трудовым спорам вмешаться и установить условия, когда стороны не могут достичь соглашения.

«BHP не желает вести переговоры по соглашению, которое отражает специализированные навыки, экстремальные условия и значительные личные жертвы людей, которые принесли компании более 13 миллиардов долларов прибыли в этом году», — говорится в заявлении профсоюза.

Порт-Хедленд в Западной Австралии является основным транспортным узлом для поставок железной руды с месторождений BHP в Пилбаре, поэтому состояние трудовых отношений там критично для одного из крупнейших активов горнодобывающей компании. Это также станет первым профсоюзным соглашением в Пилбаре с тех пор, как три десятилетия назад регион пережил агрессивную кампанию по ослаблению профсоюзного влияния.

Трудовая напряжённость

Спор уже привёл к забастовкам: в августе работники прекратили работу на два дня — первую крупную забастовку на предприятии за четверть века, а три портовых профсоюза провели серию 24-часовых остановок. BHP заявляет, что эти акции не повлияли на поставки.

В последние месяцы стороны встречались почти еженедельно, при этом в переговорах участвовала Комиссия по справедливому труду в качестве посредника.

«Наше внимание по‑прежнему сосредоточено на заключении справедливого и разумного соглашения», — заявил представитель BHP.

Компания представила своё последнее предложение на прошлой неделе и утверждает, что продолжение переговоров остаётся самым быстрым путём к урегулированию спора; горнодобывающая компания намерена оспорить ходатайство профсоюза об арбитраже, считая, что вопрос ещё можно решить путём переговоров.

Большинству работников BHP предложено повышение заработной платы на 17% в течение четырёх лет, а также увеличение штатных надбавок и переходные выплаты в размере 25 000 австралийских долларов (17 802,50 долларов США), распределяемые на два года.

Профсоюз утверждает, что около 40% работников окажутся в худшем положении при принятии этого предложения.

Акции BHP в Сиднее во вторник закрылись снижением на 2,2% — на уровне 59,25 австралийских долларов, что хуже снижения индекса S&P/ASX 200 на 0,9%.