10:48
13 июля, Екатеринбург. В рамках международной промышленной выставки ИННОПРОМ-2017 Группа ЧТПЗ и «Агентство развития профессиональных сообществ и рабочих кадров «Ворлдскиллс Россия» заключили соглашение о сотрудничестве. Свои подписи под документом поставили генеральный директор трубного дивизиона Группы ЧТПЗ Александр Грубман и глава союза «Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)» Роберт Уразов.
В рамках сотрудничества стороны намерены объединить усилия в создании и продвижении компетенций Future Skills. В целях реализации соглашения Группа ЧТПЗ будет организовывать форсайт-сессии для выявления профессий будущего, проводить их апробацию в рамках корпоративных чемпионатов, создавать команды участников и экспертов по нововведенным компетенциям, внедрять соответствующие образовательные программы на базе Образовательного центра. Союз «Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)», в свою очередь, будет оказывать содействие в продвижении разработанных Группой ЧТПЗ профессий будущего в российском промышленном секторе, проводить обучение преподавательского состава Образовательного центра Группы ЧТПЗ современным методам тренировок и преподавания.
«FutureSkills – одно из приоритетных направлений движения "Молодые профессионалы", нацеленное на проектирование новых компетенций, востребованных в условиях глобальных изменений в сфере технологий и производства, которые диктуют новые требования к кадрам и к их подготовке. Взаимодействие с Ворлдскиллс в продвижении Future Skills позволит нам сформулировать требования к кадрам по перспективным профессиям и компетенциям и в дальнейшем разработать соответствующие образовательные программы», - комментирует генеральный директор Группы ЧТПЗ Александр Грубман.
Группа ЧТПЗ с 2011 года готовит кадры в рамках программы «Будущее Белой металлургии» и является лидером дуального образования в России. За шесть лет действия проекта Образовательный центр ЧТПЗ подготовил более 500 квалифицированных рабочих. Группа ЧТПЗ - ассоциированный партнер союза «Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)», что дает компании право самостоятельно проводить открытые корпоративные чемпионаты в соответствии с требованиями и стандартами WorldSkills, а также принимать участие в чемпионатах сквозных рабочих профессий высокотехнологичных отраслей промышленности (WorldSkills Hi-Tech).
